Hobuse vankri ette rakendamine: tervishoidu investeerimine eeldab tervishoiutöötajatesse investeerimist
Euroopa Komisjoni tervise ja toiduohutuse peadirektoraadi tervishoiusüsteemide, meditsiinitoodete ja innovatsiooni eest vastutav direktor Andrzej Rys arutleb selle üle, mida teeb EL oma tervishoiutöötajate toetamiseks. Terviseohu või tervisekriisi ajal saame kõik aru meditsiinitöötajate keerulisest, kuid olulisest rollist. Nemad on need, kes on sageli patsientide, nende pereliikmete ja sõprade esmaseks kontaktiks tervishoiusüsteemis. Kuid tervishoiutöötajad ise seisavad silmitsi nii väliste kui ka sisemiste probleemidega, nagu tööjõupuudus, geograafiline ebavõrdsus, eriväljaõppe puudumine, muutuv tehnoloogia, nõudlus hoolduse järele ning ebapiisav tööjõu planeerimine.
Mis on Teie arvates suurim probleem, millega liikmesriigid peavad praegu seoses tööjõuga silmitsi seisma?
Probleemid on eri liikmesriikides sarnased. Tervishoiusüsteemid ei saa eurooplastele pakkuda kvaliteetseid terviseteenuseid, kui neil napib tervishoiutöötajaid, kellel on vajalikud oskused ning kes teevad tööd oma erialal.
Euroopas on hinnanguliselt puudu peaaegu 1 miljon tervishoiutöötajat. Samuti on olemas nö ajude äravoolu probleem arstide ja õdede näol, kes liiguvad paremate töö- ja palgatingimustega riikidesse, tekitades nii tööjõu puudujäägi teistes riikides.
Murettekitav on ka tervishoiutöötajate oskuste mittevastavus tööturu vajadustele, mis raiskab inimkapitali ja avaliku sektori vahendeid ning kahjustab tervishoiuteenuste kulutõhusat osutamist.
Samuti peame tagama, et tehnoloogilised muutused tervishoius oleksid kohandatud nii tervishoiutöötajate kui ka patsientide vajadustele, et tervishoiutöötajad saaksid kohaneda uute olukordadega ning et muutustega kaasneks tõepoolest ka parem tervishoiuteenuste osutamine.
Ühetaoline kõigile sobiv lahendus puudub – iga liikmesriik peab välja töötama oma reformid vastavalt oma tervishoiusüsteemi vajadustele.
Mida teeb EL oma tervishoiutöötajate toetamiseks?
ELi lepingus on sätestatud, et tervishoiupoliitika ning tervishoiuteenuste ja arstiabi osutamine kuuluvad liikmesriikide pädevusse.
Komisjon jälgib ja analüüsib tervishoiutöötajate probleeme Euroopa poolaasta raames, mis hõlmab mitmesuguseid teemasid, nagu spetsialistide puudus, töötingimused, oskuste puudujääk ning personali planeerimine, mis sobiks kokku paremini integreeritud tervishoiusüsteemidega.
Komisjon toetab liikmesriikide ametiasutusi nende probleemide lahendamisel, soodustades kogemuste jagamist ja üksteiselt õppimist. Seepärast võeti vastu ELi ühismeede, mis käsitleb tervishoiusektori tööjõu planeerimist ja prognoosimist ning loodi tervishoiusektori tööjõu planeerimise ja prognoosimisega tegelev ekspertide võrgustik.
Komisjon jätkab toetamist ja käivitab peagi projektikonkursi 2020. aasta terviseprogrammi raames, et toetada algatusi, mis keskenduvad tervishoiutöötajate hoidmisele, tervishoiuteenuste kättesaadavuse parandamisele alateenindatud piirkondades ning tervishoiuteenuste osutamise reorganiseerimisele haiglate ning muude kogukonna ja esmatasandi tervisekeskuste vahel ülesannete ümberjaotamise ja koordineerimise kaudu.
Kas olete tuleviku suhtes optimistlik?
Jah ning seda mõjuva põhjusega – tervishoiusüsteemid Euroopas on ühed parimad maailmas. Me ei tohi ka unustada, et elame tervishoiu valdkonna seisukohast kuldajastul ja et olukord paraneb pidevalt.
Kuid peame meeles pidama, et elame üha tihedamalt ühendatud maailmas, kus riskid võivad kiiresti suureneda ja muutuda üleilmseks probleemiks.
Seega on äärmiselt oluline jätkata tervishoidu investeerimist. See tähendab eelkõige investeeringuid, mida tehakse selleks, et inimesed oleksid võimalikult kaua hea tervise juures. Investeerimine meie tervishoiutöötajatesse on üks oluline osa sellest, tagades tervishoiutöötajate asjakohasuse ja pädevuse ning uute oskustega seotud vajadustele vastamise. Investeering inimestesse, kes hoiavad teisi inimesi tervetena, on alati tark ja suure tootlusega investeering.
ELi tasandi meetmed
|
Euroopa Komisjon – Tervis ja toiduohutus |
|
Tervishoiuinvesteeringute tõhustamise eksperdirühm Euroopa Komisjon – Tervis ja toiduohutus |
|
Tervishoiusüsteemide tulemuslikkuse hindamine Euroopa Komisjon – Tervis ja toiduohutus |
Uudised
|
Selle võrgustiku eesmärk on koostada tulevaste tervishoiutöötajate profiilid, määrata kindlaks nende põhipädevused ja juhtida tähelepanu nende otsustavale rollile tervishoiusüsteemide reformimisel. Selle töös osalemiseks ühinege ELi tervishoiupoliitika platvormiga. |
|
ELi tervishoiupoliitika platvormil on nüüd aktiivne temaatiline võrgustik „Digital Doc“ Digital Doc keskendub õigete digioskuste pakkumisele parimatele tulevastele arstidele, et saavutada tõhusad, tehnoloogiapõhised tervishoiusüsteemid, mille tähelepanu keskmes on inimesed. Selle töös osalemiseks ühinege ELi tervishoiupoliitika platvormiga. |
|
See enesehindamisvahend, mille on teinud kättesaadavaks ELi rahastatud tervishoiusektori tööjõu planeerimise ja prognoosimise ekspertvõrgustik, käsitleb tervishoiutöötajate planeerimise ja prognoosimisega seotud peamisi küsimusi ja on see kohandatav eri riikide kontekstidele. |
|
12. veebruaril korraldati Roomas rahvusvaheline konverents töö tuleviku teemal Itaalia riiklik tööõnnetuskindlustuse amet ja Rahvusvaheline Töötervishoiu Komisjon korraldasid konverentsi, et muu hulgas arutada tehnoloogilise innovatsiooni kiiret arengut, demograafilisi muutusi ja muutusi tööturul. |
Terviseprogrammi projektid
|
ELi ühismeede, mis käsitleb tervishoiusektori tööjõu planeerimist ja prognoosimist Selle ühismeetme eesmärk on parandada tervishoiusektori tööjõu planeerimise ja prognoosimise suutlikkust, toetades üleeuroopalist koostööd. |
|
Ühinege tervishoiupoliitika platvormiga, et olla selle võrgustiku vahendusel kursis viimaste uudistega, mis käsitlevad tervishoiusektori tööjõu planeerimist Euroopas. Arutage ja postitage ideid, olge kursis arengutega riiklikul tasandil ja tutvuge asjakohaste dokumentide ja aruannetega. |
Muud huvipakkuvad lingid
|
Komisjoni teatis tõhusate, kättesaadavate ja paindlike tervishoiusüsteemide kohta Kuigi see teatis on vastu võetud üsna kaua aega tagasi, annab see siiski väärtuslikku teavet ELi tasandi lähenemisviisidest tervishoiutöötajatega seotud probleemide lahendamisel ja keskendub tervishoiuteenuste kättesaadavusele ning tervishoiusüsteemide vastupidavuse parandamisele. |
|
Jätkusuutliku tööjõu abivahend WHO Euroopa piirkonnas (2018) See abivahend on mõeldud poliitikakujundajatele, terviseplaneerijate ja -spetsialistidega tegelevatele personaliüksustele ning muudele sidusrühmadele, nagu haridusasutused ja poliitika elluviijad. |
|
Rahvatervise valdkonna vabaühendustest, patsiendirühmadest, tervishoiutöötajatest ja erinevate haiguste eksperdirühmadest koosnev liikmete juhitav organisatsioon, mille eesmärk on parandada tervishoiusektorit ja tugevdada rahvatervise häält Euroopas. |
|
Health First Europe on mittetulunduslik ja mittekaubanduslik patsientide, tervishoiutöötajate, teadlaste, tervishoiuekspertide ja meditsiinitehnoloogia tööstuse ühendus. |